M365 engineer

Jouw meerwaarde als M365 engineer binnen het team Digital Workspace

Als M365 engineer zorg jij er – samen met je collega’s – voor dat Kamerleden en medewerkers veilig en efficiënt kunnen werken, altijd en overal.

Je werkt aan een moderne, volledig cloudgebaseerde werkplek op basis van Microsoft 365. Jij bent verantwoordelijk voor het beheer en de doorontwikkeling van deze omgeving, waarbij je tools als Intune, Teams en SharePoint slim en doordacht inzet.

Met jouw technische kennis en oplossingsgerichte aanpak ben je een belangrijke speler binnen een organisatie met een groot maatschappelijk belang. Je weet de brug te slaan tussen technologie en gebruiker, en draagt bij aan een IT-dienstverlening die betrouwbaar, toegankelijk en toekomstgericht is.

Voel jij je thuis in een team dat staat voor verbinding, vakmanschap en klantgerichtheid? En wil jij jouw expertise inzetten in een unieke en betekenisvolle werkomgeving? Dan pas jij perfect bij ons team en zien we je sollicitatie graag verschijnen.

Belangrijkste taken

Je:

• neemt actief deel aan scrumsessies (zoals dagstarts en sprintreviews) en deelt jouw expertise met het team;

• beheert en verbetert de M365-werkplek: van monitoring en incidentoplossing tot doorvoeren van wijzigingen;

• werkt nauw samen met platformbeheerders en de Product Owner om klantbehoeften te vertalen naar technische oplossingen;

• vertaalt architectuurprincipes naar praktische, schaalbare werkplekoplossingen binnen het Modern Workspace-domein;

• draagt bij aan de ontwikkeling en implementatie van verschillende werkplekken (virtueel, taakgericht, kiosk, beheer);

• treedt op als technisch aanspreekpunt, lost complexe vraagstukken op en helpt de IT-dienstverlening verder te professionaliseren.

Wat we jou bieden

• Een uitdagende rol in een unieke werkomgeving.

• Een salaris dat varieert van € 4.024,11 tot € 6.110,94 op basis van een 36-urige werkweek. Deze functie is ingedeeld in schaal 11.

• Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 16,50% dat je bijvoorbeeld kunt laten uitbetalen of kunt omzetten in vakantiedagen.

• Extra vrije dagen, 64 uur (IKB-uren), op basis van een 36-urige werkweek.

• Een pensioen bij het ABP.

• Alle nodige faciliteiten om jezelf persoonlijk en professioneel verder te ontwikkelen.

• Aanvullende regelingen voor bijvoorbeeld ouderschapsverlof.

• Een vergoeding voor je woon-werkverkeer.

• Je krijgt maximaal € 750 voor de meubilering en stoffering van je thuiswerkplek. Aanvullend kun je maximaal € 750 van je IKB-budget inzetten.

• De mogelijkheid om 1 of 2 dagen per week hybride te werken

Wat we van je vragen

• Hbo-werk- en denkniveau, met ruime ervaring in het beheren van werkplekomgevingen op basis van Windows, macOS, Android en iOS.

• Aantoonbare kennis van én ervaring met het implementeren, beheren en migreren van M365-omgevingen, inclusief services als Identity & Access Management, Device & Application Management, ATP en Information Protection.

• Ervaring met Windows 365, Azure Virtual Desktop (AVD) en M365-applicaties zoals Teams, Outlook, SharePoint en OneDrive, binnen organisatiekaders.

• Bekend met beveiligingsconcepten zoals Zero Trust, Conditional Access en PIM, en met het interpreteren van logging via o.a. Log Analytics.

• In staat om architectuurkaders te vertalen naar technische oplossingen binnen het Modern Workspace-domein.

• Pré: ervaring met Exchange Online, M365 Cloud backup, VoIP, videoconferencing, klantportalen en/of werken binnen een (Rijks)overheidsorganisatie, plus affiniteit met het werk van de Tweede Kamer.

Waar je komt te werken

Je komt te werken in het tijdelijke onderkomen van de Tweede Kamer aan de Bezuidenhoutseweg 67, op loopafstand van station Den Haag Centraal.

Je maakt deel uit van dienst automatisering. Wij zijn verantwoordelijk voor de digitale werkomgeving van alle kamerbewoners. Onze dienst bestaat uit verschillende teams: gebouw gebonden diensten, eindgebruiker diensten, team Tweede Kamer Werkplek, hosting, connectiviteit. Jouw team TKW, bestaat uit 15 collega’s.

Bijzonderheden

• Als onderdeel van de sollicitatieprocedure vragen wij, in het kader van ons integriteitsbeleid, een Verklaring Omtrent Gedrag.

• Wanneer een screening van toepassing is: Omdat je in aanraking komt met vertrouwelijke informatie vereisen we een A/B/C-screening. Hier vind je meer informatie over dit veiligheidsonderzoek.

Meteen solliciteren

Kom ook werken voor de democratie. Voor meer informatie over de functie en het team kun je contact opnemen met Rutger van der Stijl, Teamleider Digital Workspace, via telefoonnummer 06-48 10 01 84, of per mail via r.vdstijl@tweedekamer.nl.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met senior adviseur recruitment, Caroline Braakman - Boom via het telefoonnummer 06 2572 4723 of per mail a.boom@tweedekamer.nl.

Werken bij de Tweede Kamer betekent werken voor de democratie van Nederland. Een eervolle taak waarbij je 150 Kamerleden dagelijks ondersteunt. Met ruim 700 collega’s draag je bij aan het functioneren van de Tweede Kamer. In een unieke omgeving waar écht geen dag hetzelfde is. De Tweede Kamer is van iedereen en voor iedereen en streeft naar diversiteit aan achtergronden en kennis in haar organisatie.